2020年2月アーカイブ

新規事業を色々と模索して3年くらいだろか。
関連事業はまあまあ上手くいきますが、非関
連事業はなかなか立ち上がらない我慢のしど
ころな年が続いてます。

そんな中今日は久しぶりに上りエスカレーター
を上に向かって歩いているビジネスに出会い
ました。
といっても私の関係ではなく、経営者仲間なん
ですけど。

新規事業で一気に波に乗るときは、上りエスカ
ーレーターを登ってる状態。
無理せず売れる状態。
手応えなく売れる状態。

一気に行くでしょうね!仲間や先輩のサポートが
あってでしょうけど!

なかなか上りエスカレーターは見つかりませんが
明日からマレーシアに探しに行ってきます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「努力文」1167
ミスをした時や日々の業務で努力が足りない時に
書く文です。努力文4枚で反省文1枚。反省文2
枚で始末書一枚にあたる。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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とりあえず3回注意して伝わらないときは努力文
をとります。
今日はある特典である方にお越しいただき
一段上のことを教わった気がした。

忙しい中でおいでくださり、ありがとうござ
いました。

見てる視点がマクロで、私が考えてきたこと
をすでに何度か試行錯誤されていて、さらに
検証され、実証され教えていただいた気がした。

そして私が取り組むべきことに関しても抽象的
ながらも具体的に(どっちやねん!)に教えて
いただき、もっともっと自分との対話こそ大事
なのかもなと感じた。

自分は何を求めているのか
自分は何が楽しいか
自分はどんな時に楽しいか

もっと自分との対話をし、その先の道を
作っていきます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「努力」1166
素質を追い越すことのできるものです。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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努力で素質を追い越します。
今日はメインは長男のサッカー観戦だけど
まあ無事勝ったし特にアウトプットないので
春から夏に向けた下積みな話にしました。

最近はもっぱらゴルフの練習とTOEICと
コツコツやってる日々です。

かといってゴルフの練習もやりすぎると体
壊しそうだし、TOEICの勉強は拒否反応が
すごい。自分の!
もう15分で飽きる。
すぐにスマホ見ちゃう。
すぐにいろんなこと思い出しちゃう。

ゴルフも3月までない。どこかでできないかな
とスケジュールをにらみながら考えたけど
どうも無理そうだ。

コツコツやるのは本当に飽きる。
だけどコツコツやらないと欲しい成果が
出ない。

何かを差し出さないと何かが出に入らない。
とりあえず手に入れちゃったらこっちのもの
なんだからコツコツした下積みは飽きるのわ
かってるわけだし、そしてまあまあ結果も
出るわけだから黙ってやれ>自分!

みたいな時期です。

コツコツやります。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「トップの実力」1158
体力です。どんなに実績のある人も、体力が落ちれば
人心が離れる。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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体力をつけます。
今日はEO大阪の10周年記念式典があった。
非常に厳かで、豪華で大規模なグローバルな
イベントに立ち会えて良かった。

その中で安藤忠雄さんの

「青いりんご」

の話は刺激を受けた。
青いりんごとは、熟していないりんごのことで
青春とは気持ちの問題だと言うことの象徴だ。
そして気持ちが熟していないなら幾つになっても
青春とのことだ。

その象徴としての青いりんご。
アラフィフになり、どこかで自分も落ち着いて
きているかもしれないが、落ち着くために会長
になったのではない。

これから社長時代よりももっと動き回るために
会長になったわけだ。

気持ちも体力もメンタルも青いりんごを象徴にして
ここからりんごばたけを作るつもりでビジネスを
やっていけたらと思う。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「得点主義」1153
なんの減点もない人よりも、減点もあるがプラス
点もある人を登用する。失点が5点あれば差し引き
プラス5点。得点がなければ何にもならない。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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得点主義でいきます。
今日は夕方からEO大阪の10周年前夜祭で
天王殿に行ってきました。自宅の近くに
こんな大規模な宴会場があるとは知りませ
んでした。

EO大阪の前夜祭がワイワイと盛り上がり
次に移動する際に靴を受け取るわけですが、
足を入れた瞬間

お!暖かい!

靴に足を入れた人は口々に言いました。

いくつかの思いが走りました。
冬ならではの靴を温めていることや
太閤秀吉にちなんだエピソードや
靴が暖かいだけでおもてなしを感じたり

誰でもできて誰でも感じることができて
対して手間がかからないけどその素晴らし
さが感じることができることって素晴らしい
なと思います。

例えば弊社ではお客様先で打ち合わせをしたら
間ラズ打ち合わせメモを送りますが、実は
世の中のコンサルのデフォルトな行為では
ありません。
じつはこれだけでコンサル業界、ISO業界の
優位性の一つになり得ます。

そしてまだまだ「ただ靴が暖かいだけで
ホスピタリティを感じることができる」
ような競争優位性を生み出せる行動はあるんだ
ろうと思います。

小さな競争優位性の積み重ねこそ大きな差別化
要素になり真似できない要素になっていきます。
まだまだ潜んでいる多くの小さな競争優位性と
なりうる行動を積み重ねていきます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「読書」1151
体験の補強です。限られた自分の体験・経験を
掘り返し、熟成させるものです。ただし、体験
したと錯覚しないように気をつける。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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読書で体験の補強をします。

今日は新規事業回りの仕事が多かったが
いくつか既存事業の延長の仕事もあった。
新規事業回りはまだまだ見えない世界で
どう落とし所をつけるかさえ見当がついて
いない。

既存事業回りはビジネスとしては興味があるが
専門領域にはあんまり興味がない。

そして儲かることと儲からないことだと儲かる
ことの方が面白いと思うが、すでに儲かることが
わかっている世界はあんまり興味がない

ということがわかった。
自分で言うのもなんだけど、意外にロマンチック
なんだなと思った。

ロマンチックが止まらない。
髪の毛をメッシュでピンクにでもしようか(笑)。

ただのロマンチックでなくロマンの先の面白い
の先の儲かるを掴み取れるようにもがいてみます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「独自の」1149
真似を長い間つづけるとできあがる。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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もっと真似をしていきます。
今日は7つの習慣のボードゲーム研修+基礎研修
を社内で受けた。
ボードゲーム研修は2回目だったが楽しかった。
ある意味勧善懲悪ではないが、どんなゴールが
望ましいかわかっていて、それに向かってみん
なで突き進めた。そしてその一体感というかが
楽しかった。

7つの習慣ボードゲーム研修をやるといつも
感じるのが

信頼

の大事さだ。
ゲームの中でも信頼コインが大事だが、それより
も大事なのがゲームをするメンバー間の信頼関係だ。
みんながみんなを信頼し、お金や人を融通し合い
先にゴールすることにこだわらず、みんながゴール
することを大事にした結果、全員がゴールできた。

信頼関係の構築

と書くとなんとなく軽くなってしまうが、信頼関係が
構築された状態の強烈な一体感はすごいと思う。
これをゲームではなく、実際のビジネス環境でできたら
本当にすごいことだろうと思う。

次はゲームではなく実際のビジネス環境でどうやって
信頼関係を構築していくかをしっかり模索していけたら
と思う。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「闘志」1144
燃やしてはいけません。かえってマイナスです。
仕事は先が長いものです。闘志は長く持続しない
ものです。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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あっさりしつこく長い期間をかけてビジネスを構築
します。
今日は次男が舞洲で小さな大会だったので
1日舞洲にいました。以前だったら絶好の
ポケモンスポットだったのですが、すでに
ポケモンを辞めて3年くらいでしょうか。

合間に普通にウォーキングしました。
舞洲と言ったらなんといっても象徴的なのが
ゴミ処理場とスラッジセンター。
こんなアートなゴミ処理場は多分日本には
他にないだろうという建物です。

建物はめっちゃカラフルで好きですが、
改めてここまでアートにする必要があるか
と言われたら難しいところだなと思ってま
す。

必要不可欠かと言われたらそうでもないし
じゃあゴミ処理場っぽい方がいいかと言わ
れるとそれはアートな感じの方がいいなと
思います。
建設当時は工場地帯でしたが、最近は
バーベキューする場所やグランピング嬢、
サッカーグラウンド、バスケの体育館、野
球場があり、随分遊び場として充実してき
ていると思います。
セレッソの練習場もあります。

賛否両論あると思いますし、こういうのを
幹部で議論するのも面白いなとちょっとだ
け思っています。

どなたが建設の意思決定をしたかわかりま
せんが少なくてもこういう意思決定は私は
できないかなと思っています。

まず公的なものだから合理性が優先される
ので合理性を考えた時に決めにくい。
仮になんらかのこじつけで合理性を見出され
ても効果を感じにくいので使いにくい。
仮になんらかの形での市の貢献であれば他の
効果的な使い方を優先したくなる。

などです。
会社でいうと
先日もプロゴルファーの支援をするかという
議論を経営者仲間と軽くしました。
また以前はサッカーチームへのスタジアムへの
広告の話がありました。

どちらもなんらかの効果を生むとは思いますし
私では考えられないなんらかの直接的、副次的
効果はあると思いますが、私は決めれないだろな
と思います。

規模的なものもあるかもしれません。

同じようにおしゃれなオフィスにするという夢を
持ちながらも合理性を考えたら優先順位が低いです。

まだまだしばらくはお金の使い道は経営計画書
にある優先順位に従って使うことで、規模を拡大
させ、将来のどこかでそんなアートなこともご縁が
あれば(笑)。
なさそうですけど。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「動機は不純が正しい」1137
お金のために方針に従う。方針に従うことが、結果
として正しさを追求することになる。結果を出すた
めにお客様目線になる。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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不純な動機で動きます。
みんなはどう思っているかわからないが、
私的には従業員を募集しているつもりは
ない。
いや最初はそれも仕方ないかなとちょっ
とだけ思っている。
一方で部長以上くらいは一緒に事業を作っ
ていく事業パートナーであってほしいな
と思う。

だからこそ一方通行の指示と報告ではなく
事業をどうしていくか、課題は何か、仮説
検証をどうしていくかとか一緒に考えたい。

ただパートナーという限りは吉岡さんとか
安藤さんみたいに軽いノリで

「バリバリやりますよ」

というだけでなく、ビジネスの会話が成り立ち
実際に推進していく馬力と知識とを兼ね備えて
ほしい。

かといって全てなんでも完璧な訳はなく、私も
不完全で得意なことと不得意なこともある。

そんなところも含めて叱咤激励し、切磋琢磨し
お互いのことを考えて助言できるようなそんな
関係を部長以上で築けたら最高だなと思う。

一緒に事業を拡大させて質を向上させて課題を
解決していく事業パートナー、まずは社内で
募集。
本気のやつで。
課長以下はまずは部長まで上がってきて。
部長以上で事業パートナーとなっていきたい人は
部長で圧倒的な成果を出して新たな稼ぎを作る
ところでいっしょにやりたいな。

まずは近いところからパートナーとなる候補を
育てます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「天才」1128
努力を持続できる人です。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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努力します。
昨年TOEICを新規事業メンバー3人で
受けました。TOEICが必要かと言われ
たら、必要ではないんですが、なんか
巻き込まれた感じとそこから先はノリ
みたいなものです。
とりあえず450点奪取の本だけをやり
490点でした。

まあ半分くらいはラッキーパンチだと
思いますが、次は600点くらいを狙って
みようかなと思っています。

今回も基本はTOEIC600点奪取の本
だけで臨んでみようと思います。
目標は5回やる。付録もやる。
奪取のための勉強法もちゃんとやる。
だけどこの本しかやらない。

多分1日1時間やることはないです。

受験勉強に関して今となってはすでに遅し
ですが、一つの仮説があります。それは
狙った大学の過去問をやり続けてちゃんと
点数を取れるようになったら合格できたん
じゃないかということです。

大学受験ではやたらと難しい問題集に凝り
たくさん受験し、狙い所もわからない
感じでした。

つまり戦略も戦術もなかった。

今回はたまたまTOEICというお題をもらった。
戦略としてはこの本以外はやらない。戦術とし
ては5回やる。

そしてその次は800点くらいまでやってみたい
です。まあいうのはたあなので。達成したら
大騒ぎしますね(笑)。

とりあえず最小の勉強でまずはTOEIC600を
ゲットします。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「徹底する」1116
他人から見たら異常と思うほどの執念を
もって実行する。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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執念を持って実行します。
今日は第50期の池田ピアノ運送様の経営計画発表会
に参加させていただいた。
たくさんの学び、ありがとうございました。

今回は二人を連れてきたが、刺激を受けてくれたみ
たいで良かった。

参加は今回で3回目だが、経営計画書も多くの改定
されていてパクれるところが多々あった。
また発表自体もすばらしく、経営者としても刺激を
受けたし、連れてきた二人も刺激を受けたようだ。

懇親会では「大丈夫」コンサルをしてもらい、ちょっと
励ましていただいた。

来年の弊社の発表会をもっと素晴らしいものにするこ
とで池田さんへの恩返しとしたい。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「できません」1105
出世のチャンスが逃げます。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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言われたことを素直に実行します。
今日は今年初めての幹部会議だったが、
去年まで、いやこれまでと明らかに違う
幹部会議だった。

良い効果なのか?
いや良い効果なんだろう。
妙に役員のコメントが褒めるものが多く
びっくりした。

数字が去年までと大きく変わったのか?
と言われたらこれまでと同じなのは変わ
らない。

これがレコグ効果なんだろか。。。。
雰囲気はこれまで以上によくなった。
あとは数字がこれまで以上に良くなるだけだ。
組織もボトムアップな感じになり、今日も
7つの習慣の研修に置いてけぼりだったが、
それも含めてこれまでと違った何かを期待し
たくなる。

いやまだ早い。

雰囲気が組織の数字を変える様をじっくり
眺めようと思う。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「テキトー」1103
スピードで取り組むことです。デタラメとは違う。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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スピードで取り組みます。
「知らないって言ったら致命傷じゃないですか。」

と井上さんが言った。
井上さんは中途採用で最短で部長になった人間だが
そのクラスでも

「知らない」

ということが武器になることを知らないんだと思った。
コンサルにとって自分の専門領域について知らないのは
確かに致命傷かもしれないが、それ以外に関しては
知らないことはむしろ武器になる。

「勉強不足ですいません、パンデミックっていう言葉
は知ってるんですが、実際どういう意味か知らないんです。
どんな意味なんですか?」

と聞いた。

弊社のコンサルは若い。
だからこそ知らないことはたくさんある。
これからたくさんのことを吸収するポテンシャルは
あるだろう。だけど知った振りをしてその機会を逃す
のはもったいない。

それと年々「知らない」という言葉は使いにくくなる
ものだ。私は使うが良い大人が知らないというのは
恥ずかしく感じる人も多いだろう。

一方で良い大人になっても知らないとか人から学べる
年下からでも学べるのは強みになる。

今日は中途採用したばかりのMさんに腰痛の相談をした。
以前はトレーナーだったとのことで腹筋のやり方を教わっ
た。

相談する
知らないことを伝える

社会人にとって大事なスキルだ。
もっと相談するスキル、知らないことを伝えるスキルを
磨きたい。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得
「定点観測」1097
同じ場所で同じサイクルで見ると違いが
よくわかる。見えないものが見えてくる。

CCCメディアハウス小山昇著 
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載
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毎年ラスベガスを定点で見ます。
具体的には何?とは言えないが、発する言葉や
受け止め方や考え方で、

あれ?もしかしてちょっと成長してる?

と感じることができる瞬間がある。
そして今日なんとなーく、なんとなーくだけど
ちょっと悔しいから日記に書くか迷ったんだけど
たまには良いかなってことで書くけど、、、、

井上さんの成長を感じた。

周りへの感謝だったり、上が考えていることを
理解しようとしたり、自分の立ち位置を理解したり
足りていないところがわかったり、、、

いやもしかして柄にもなく持ち上げられて私が
そう感じただけかもしれないが。

まあマジックなのかトリックなのかはわからないし
勘違いかもしれないけど、まあたまにはちょっと
褒める日記でも良いかなということで、オムニロボの
未来は見えないが、そのプロセスを通じて一人でも
幹部が成長してくれたら価値があるかなと思う。

まだまだ自分も成長し幹部も成長させます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「提案型営業」1086
お客様の問題を解決するための提案をする。
ヒアリングが基本です。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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ヒアリングします。
特に部長以上、さらに新規事業を構築中の管理職は
改めてオーダースーツを作りにいって欲しい。

なぜか
みんな基本的にはスーツに詳しくない中でスーツ屋
さんがどう導いてくれるかを見て欲しい。

その導く感じが新規事業構築時にお客様に対して
必要なことで、ただオーダースーツを作るのではなく
導きが上手い人に楽しんで欲しい。
導きを感じ取って欲しい。

そこを学ぶためにオーダースーツを作りにいって
ほしいな。

私も私服でやってみようかなとちょっとだけ思う。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「出会い」1085
人を変えていくものです。いい人と出会うと
自分もよくなる。大切にすべきものです。
一生のすべてが決まることがあります。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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出会いを大切にします。
今日は機会をいただき、バイリンガルで学校教育
をしている「会社」様を見学し、講演をお聞き
してきた。
貴重な機会をありがとうございました。

奥さんとあまり教育について話すことはないが
一緒に見学し私も奥さんも、まあまあ衝撃を受け
たことは事実だ。

日本の教育の現状
世界の教育
探求学習について

あまりにも多くの情報が入ってきたので情報で
お腹いっぱいになった。

一つ言えるのは、すごい教育ベンチャーで単に
学校を株式法人でやっているということでなく
明確なビジョンとミッションを持ったすごい
経営者がやっているということだ。

そういう意味では経営者としても刺激を受けた。

残念ながらうちのサッカー兼ゲーマーな二人には
全く縁がない学校だが、ビジョンとミッションを
もってガキどもを、そして従業員を教育していけ
たらと思う。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「強くなる」1082
1つの白星が自信を生み、2つの白星が自信を
大きくする。勝つことによって、技に磨きがかかる。
気力も充実する。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
ーーーーーーーーーー 
白星を作りにいきます。
「あれ?この箸入れどうしたの?」

赤い箸入れを買ってあったので奥さんに
聞くと

「100均で買ったの。私の弁当箱を赤にしたから」

とちょっと嬉しそうに教えてくれた。
安!

100均でそんなに喜べるなんて

でも安くて喜べるってすごいことだし、幸せ
なことだ。小さな幸せを見つける、小さな幸せ
を喜べる。
それもスキル。

ついついもっとでかいもの、もっとすごいこ
と、もっともっと!となりがちですが、奥さ
んを小さな幸せの師匠としてたまには100均
で小さな幸せを探しに行ってみようと思います。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「伝える」1080
同じことを6回繰り返して初めて、全体の60%
の意思や情報が伝わる。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
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同じことを6回伝えます。
住みやすい街は?

と聞かれたら最近はもっぱら

大阪

と答えている。
あくまでも長野、東京、神戸、大阪
と住んできた程度なので私が住んだ範囲
でのことだ。
長野も住んだら都だけど、やっぱり田舎
すぎて寂しい。

東京は楽しい。めっちゃ刺激を受ける。
一方で刺激が強すぎるのとある意味ステレオ
タイプな刺激で、人間はこう刺激したらこう
反応するみたいなのが見えて嫌だなと思う時が
ある。

神戸も住みやすかったが、ちょっと物足りない。
もうちょっと雑多な都会感が欲しい。それと
ドメスティックというか排他的というか、街が
小さいので知り合いになりすぎそうというか、
悪いことじゃないけどコミュニティがめっちゃ
小さい、

大阪のFMラジオはめっちゃアットホーム。特に
仁井聡子はめっちゃアットホーム。普段いたら
よくしゃべるおばちゃんだが、ラジオのDJだった
らちょうどいい。こんなよくしゃべるDJは東京には
いない。
街の都会感もちょうどいいし、物価もちょうどいい。
東京ほどステレオタイプではなく、食べ物屋さんも
個々にうまいを追求している感が好きだ。

そう言いながらまたどこかに移り住むかもしれない。
そしてそれは近いかもしれない。なんの予定もないが。

人生の中でそれほど多くの街に住めない中で出会った
街を楽しみます。

よし!やるだけ!

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仕事ができる人の心得 
「疲れる」1075
仕事をする上で明確な目標がないからです。

CCCメディアハウス小山昇著  
『増補改訂版 仕事ができる人の心得』転載 
ーーーーーーーーーー 
明確な目標を持ちます。



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