下期実行計画書作り

今年度も気が付くと下期実行計画作り
の時期に入っています。実際は7月上旬
に各部署、各チームとも作るのですが
土曜日遊びたいという不純な動機に基づき
早めに作成が始まっています。
つまり金曜日に作成が終わらないと土曜日に
チェックを受ける必要があるとなります。

実行計画書作り、みんなには本当に大変だな
と思いますが、実は私も大変なんです(笑)。
各部署を普段からしっかり見れているかと言
われたら、極端な話ほとんど見ることができ
ていない部署もあります。

 しかし

実行計画書作りをするとなれば各部署の方針
は私と合致しているか、それに基づく施策は
方針や目標と整合しているかを見ていく必要が
あります。

そして大変ではありますが、各部署において

「何が重要なのか」

が明らかになる瞬間でもあるなと思っています。
極端な話、私が脇の甘い人間で重要な項目を
落としてしまってもすでに紙面で共有しサインまで
してしまっているわけですから、それらの施策
を重点的に実行することはめちゃくちゃ素晴らしい
ことで、それ以外を手抜きすることも許容範囲に
なるということです。

つまり実行計画に書かれたことさえ頑張れば良い

とさえ捉えることができるかもしれません。
生むのは大変ですが、決まってしまえば実施は
ある意味やりやすいものではないでしょうか。

ということで半期に一度の実行計画書作りですが
後半期、どのチームも良い結果を残せるようにすべく
私と制作側で切磋琢磨できたらと思います。

よし!やるだけ!



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このページは、山口智朗が2014年6月24日 23:36に書いたブログ記事です。

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